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见（试行）》的通知要求，结合我院实际，决定招聘司法辅助人员80名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
公开公正原则、公平竞争原则、择优聘用原则。
二、招聘岗位和计划
（一）岗位及人数
审判业务岗位司法辅助人员：41人；
执行业务岗位司法辅助人员：30人；
法警岗位司法辅助人员：9人；
（二）工作地点
审判业务岗位（刑庭、民庭、行政庭、立案庭、审管办、商都法庭）、执行业务岗位（执行局）：郑州市郑东新区民生路与正光路交汇处。
审判业务岗位（梧桐法庭和双桥法庭）：郑州市高新区药厂街与长春路交叉口向东400米路北。
法警岗位（法警大队）： 郑州市郑东新区民生路与正光路交汇处。
三、招聘条件
（一）基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；
2、具有良好的政治素质和道德品行，拥护党的路线、方针、政策，品行端正；有较强的组织纪律性、有高度的保密意识，严格遵守院纪院规和保密规定。
（二）业务素质及要求
1、审判业务岗位报考要求：
要求法学专业本科以上学历；
通过全国司法资格考试并取得A证和法学硕士以上学历可优先录取；
具备书记员的工作能力，并能熟练操作计算机进行中文录入、文档编辑等工作；
具有法院工作经历、能较好撰写法律文书的优先录用。
2、执行业务岗位报考要求：
要求法学本科以上学历，女性5人，男性25人。
3、法警岗位报考要求：
大学本科以上学历，司法警察类院校毕业生、退役士兵或体育类专业可适当放宽至大专学历；
女性3人，要求身高170cm以上，体重70kg以下；
男性6人，要求身高180cm以上，体重90kg以下。
（法警岗位入职后原则上不允许调整到司法辅助岗位工作）
（三）身体素质要求
1、30周岁以下，身体健康，五官端正，符合《公务员录用意见通用标准（试行）》规定标准。
2、身体无残疾，无纹身。
（四）具有下列情形之一的不得报考
1、曾因犯罪受过刑事处罚的；
2、曾被开除公职的；
3、涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未得出结论的；
4、被依法列为失信联合惩戒对象的；
5、受过党内纪律处分的；
6、其他不宜从事法院工作的情形。
四、相关待遇
（一）签订劳动合同
按照郑州高新技术产业开发区人民法院关于司法辅助人员管理和定级定岗文件的有关规定，通过录用考试、考察后进行等级评定确定等级，确定为三级书记员及以上等次可直接与法院签订劳动合同。
（二）工资待遇
工资为基本工资＋绩效工资＋五险一金。基本工资按照等级执行工资标准，绩效工资根据当月工作业绩得分情况评定，每人每月实际发放最高工资标准可达7000元。
试用期为两个月，试用期内不核算绩效工资，基本工资2500元，试用考核合格后，用人部门同意继续留用的，通过考核评定等级，按照级别执行基本工资待遇，核算统计绩效工资待遇，正式签订劳动合同，同时缴纳郑州市职工社会保险（养老保险、失业保险、医疗保险、生育保险、工伤保险）及住房公积金。
五、岗位设置及要求
审判业务岗位工作内容
1、协助法官草拟相关文书；
2、开庭、询问、听证、判后答疑过程中的记录工作；
3、根据法官意见制作案件受理通知书、传票、举证通知书等简单法律文书；
4、案件审结后，及时登记生效，整理、装订、归档案卷材料；
5、法官交办的其他工作等。
执行业务岗位工作内容
1、领取、接收电子卷宗，按照案件承办人要求制作执行通知书和报告财产令，并通过送达平台或线下邮寄送达被执行人；
2、协助承办人员制作、校对律师调查令、传票、裁定书和协助执行通知书、委托书等法律文书；
3、协助承办人做好案件的结案工作，包括卷宗整理、编写、扫描、归档等工作；
4、承办人交办的各类执行工作等。
法警岗位工作内容
1、法庭警卫，维护审判秩序；
2、值庭时负责传带证人、鉴定人，传递证据材料；
3、送达法律文书；
4、执行传唤、拘传、拘留；
5、提解、押送、看管被告人或者罪犯；
6、参与对判决、裁定的财产查封、扣押、冻结或没收活动；
7、法律、法规规定的其他职责。
六、招聘程序
（一）报名
报名采取网上报名和现场资格确认的方式。
1、网上报名时间：
2023年11月3日—11月5日，通过郑州高新区法院公众号公布的报名链接进行报名，报名登录需持本人身份证信息注册，一个身份证号只能注册报名一次,网上报名时间截止到11月5日下午18:00。
2、网上资格审核时间：
11月6日上午12:00前。
3、现场资格确认时间和地点：
郑州高新技术产业开发区人民法院大门西侧安保室（郑东新区正光路6号），时间：2023年11月6日下午14:30-18:00。
4、现场资格审核：需携带网上报名提交所有材料的原件和复印件，报名表自行打印后一并提交，现场资格确认期间没有到的视为放弃。
联系电话：0371-66677217 0371-66677170
5、报名提前截止/延长：
因条件所限，按照各个岗位招聘的人数要求，符合条件的报名人数达到岗位需求人数的5倍，我单位将关闭报名通道；报名人数不足时适当延长报名时间，具体时间调整请时刻关注高新区法院公众号。
（二）网上报名提供材料
1、本人一寸免冠照片一张（像素200M以内）；
2、身份证、毕业证、学历证书认证报告、司法资格A证；
3、网上填写报名表。
（三）现场资格确认需要提供材料
1、网上报名表（本人近期免冠一寸照片1张）；
2、身份证、毕业证、学历证书认证报告原件和复印件。
（四）组织考试
1、笔试和计算机实际操作
（1）笔试
笔试时间：11月7日上午（暂定，如有变动另行通知）。
笔试内容：司法辅助工作相关内容。
参加考试人员：通过现场资格确认报名人员。
（2）计算机实际操作。
考试时间：11月8日。
考试内容：考察考生的计算机录入能力。
参加考试人员：参加笔试人员。
笔试和计算机考试有效成绩满分为50分。考试有效成绩=笔试成绩×25%+计算机考试成绩×25%（此项报考法警人员统计体能成绩×25%）。
报考法警人员不参加计算机考试，另行组织体能测试，测试地点另行通知（详见郑州高新区法院公众号）。
2、面试
综合笔试和计算机实际操作成绩，按照1:2比例确定面试考生名单，总人数不超过160人。(面试名单详见我院网站、微信公众号)。
面试时间：11月9日（暂定，如有变动另行通知）。
面试内容：综合考察考生临场应变能力及综合素质。
参加面试人员：根据笔试和面试成绩确定，详细名单见我院网站、微信公众号。
3、成绩通知
2023年11月10日（暂定，如有变动另行通知）
当报名人数不足时，按照成绩排名（从高到低）依次递补。
（五）体检
根据应聘人员相关考试的有效成绩，按照1:1.2的比例确定参加体检人员(人选名单在郑州高新区法院网站、微信公众号和钉钉报名群同时公布，请考生留意查询)。体检标准参照公务员录用有关规定执行。体检不合格或本人放弃体检的，按照排名先后进行补录。
（六）政审
体检合格人员进入政审考察，由应聘者提供户籍所在公安部门和法院出具的无违法违纪证明和无失信证明。
（七）录用
1、公示
根据考试总成绩、体检情况，择优确定拟聘用人员，名单公示于郑州高新区法院网站，公示期为3个工作日。
2、聘用
公示期满未发现有影响聘用情形的，办理聘用手续并与本院签订劳动合同，试用期为两个月。
每项考试具体地点另行通知。
（八）入职培训
新入职人员培训时间为一周，（暂定为11月13日-17日），具体时间以正式通知入职报到时开始，另行通知。
七、工作要求
（一）在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格。
（二）拟聘用人员需在接到体检通知后及时办理其现工作单位的离职手续，正式通知入职时，需提供解除劳动关系证明，特别是已经持有司法资格证书并在律师事务所执业的律师，应辞去所有律师相关工作；在规定时间内无法递交相关手续的，取消聘用资格。
（三）考生应保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关不利后果由考生本人承担。
附：
1、网上报名链接地址：
http://jszx.hncxlh.com/zp/index.html
2、报名表（需个人打印后填写，现场资格审查时提交）。
郑州高新技术产业开发区人民法院
2023年11月3日
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